главная / Работа у нас / Вакансии / Работа в офисе
Работа у нас

Работа в офисе Работа в офисе

Выберите город:
  • Категорийный менеджер

    Анкета
    на работу
    Прикрепить резюме можно
    заполнив анкету

    Условия вакансии: Официальное трудоустройство с полным социальным пакетом.
    Место работы ул. Ворошилова, д.35
    Пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00 выходной суббота, воскресенье (возможен ненормированный рабочий день).
    Заработная плата: оклад 40000 руб. + премия до 100000 руб.

    Требования: 1. Успешный опыт работы в крупной FMCG – компании или в сетевой рознице, на позиции – категорийный менеджер, ведущий менеджер по закупкам , руководитель товарного направления, коммерческий директор, региональный менеджер и т.п. - с большим количеством SKU ( от 2 000).
    2. Знание специфики и рынка товаров (знание ассортимента, рынка поставщиков, основ логистики) - продукты питания.
    3. Навыки анализа и управления товарным ассортиментом; знание основ маркетинга (комплекс маркетинга – 4P), экономики, мерчендайзинга, логистики, товародвижения.
    4. Аналитический склад ума,опыт работы с крупными базами данных, умение производить различные аналитические и статистические расчеты.
    5. Высокий уровень владения Excel.
    6. Целеустремленность и способность обучаться в сжатые сроки; умение систематизировать, структурировать большое количество информации; умение видеть закономерности, расставлять критерии и приоритеты, делать выводы; умение работать в высоком темпе и отстаивать интересы компании; способность принимать решения в оперативном режиме; активная жизненная позиция, целеустремленность, умение работать на результат.

    Функциональные обязанности: 1. Формирование и управление ассортиментом товарной категории.
    2. Планирование развития категории.
    3. Сотрудничество и взаимодействие с поставщиками.
    4. Организация бесперебойного процесса поставок и реализации товаров.
    5. Мерчендайзинг товарной категории.
    6. Достижение плановых показателей.
    7. Организация и контроль финансовых потоков по вверенной категории.

    E-mail для резюме: hr.recruit.lead.manager@sparural.ru, job@sparural.ru

    Контактное лицо: Наталья Желобкова

    Телефон: 266-00-79, 266-24-79, 8-912-302-70-73

  • Администратор баз данных

    Анкета
    на работу
    Прикрепить резюме можно
    заполнив анкету

    Условия вакансии: Место работы ул. Труда, д.166.
    График работы пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00, суббота, воскресенье выходные.
    Заработная плата: оклад + премия (40000-45000).
    Официальное трудоустройство.
    По вакансии следует обращаться в Отдел подбора персонала: г. Челябинск, ул. Труда.
    Уважаемые кандидаты! При отправке резюме в теме письма обязательно укажите вакансию. После получения резюме мы связываемся с Вами самостоятельно в случае положительного рассмотрения. Если у Вас возникли вопросы по вакансиям, то Вы можете позвонить по указанным в объявлении телефонам.

    Требования: Высшее образование (информационные технологии).
    Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет.
    Знания по архитектуре решений в области баз данных.
    Знание языка Transact-SQL.
    Опыт в установке, настройке и поддержке MS SQL Server, включая утилиты управления, диагностики, систем мониторинга.
    Знание технологий резервирования/восстановления, повышения производительности, отказоустойчивости и масштабируемости.
    Опыт администрирования Microsoft Windows Server, Active Directory.

    Функциональные обязанности: Проектирование, развёртывание, эксплуатация, оптимизация промышленных СУБД (MS SQL SERVER).
    Обеспечение целостности, достоверности и сохранности циркулирующих в автоматизированной информационной системе данных.
    Резервное копирование и восстановление баз данных.
    Участие в процессе поддержки пользователей в качестве технического специалиста.

    E-mail для резюме: hr.recruit.lead.manager@sparural.ru,

    Контактное лицо: Наталья Желобкова

    Телефон: (351) 266-00-79, 266-24-79, 8-912-302-70-73(88)

  • Специалист по кадрам

    Анкета
    на работу
    Прикрепить резюме можно
    заполнив анкету

    Условия вакансии: Место работы ул. Труда, д 166
    График пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00 выходной суббота, воскресенье.
    Заработная плата: оклад 25500 руб. + премия.
    Официальное трудоустройство с полным социальным пакетом.
    Работа на время отсутствия основного работника.
    По вакансии следует обращаться в Отдел подбора персонала: г. Челябинск, ул. Труда, д. 166, 1 этаж, каб. "Отдел подбора персонала" в будние дни с 09.00 до 17.00.
    Уважаемые кандидаты! При отправке резюме в теме письма обязательно укажите вакансию. После получения резюме мы связываемся с Вами самостоятельно в случае положительного рассмотрения. Если у Вас возникли вопросы по вакансиям, то Вы можете позвонить по указанным в объявлении телефонам.

    Требования: Знание документов регламентирующих ведение кадрового делопроизводства (ТК РФ, правила ведения и хранения трудовых книжек, правила подсчета и подтверждения страхового стажа).
    Знание налогового кодекса в части порядка предоставления стандартных вычетов.
    Желательно опыт работы в Компаниях со штатной численностью от 400 человек

    Функциональные обязанности: 1. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, переводы, отпуска, листы нетрудоспособности, ведение табеля учета рабочего времени) штатная численность 400 штатных единиц.
    2. Ведение внутренней отчетности.

    E-mail для резюме: hr.recruit.lead.manager@sparural.ru

    Контактное лицо: Наталья Желобкова

    Телефон: (351) 266-00-79, 266-24-79, 263-71-23, 263-38-01, 8-912-302-70-88(73)

  • Техник-наладчик пищевого оборудования

    Анкета
    на работу
    Прикрепить резюме можно
    заполнив анкету

    Условия вакансии: График работы: пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00, суббота, воскресенье выходные дни.
    Разъездной характер работы. Место расположения офиса ул. Энергетиков 21б.
    Заработная плата: оклад обсуждается на собеседовании + компенсация ГСМ + амортизация.
    Официальное трудоустройство с полным социальным пакетом.

    По вакансии следует обращаться в Отдел подбора персонала: г. Челябинск, ул. Труда, д. 166, 1 этаж, каб. "Отдел подбора персонала" в будние дни с 09.00 до 17.00.
    Уважаемые кандидаты! При отправке резюме в теме письма обязательно укажите вакансию. После получения резюме мы связываемся с Вами самостоятельно в случае положительного рассмотрения. Если у Вас возникли вопросы по вакансиям, то Вы можете позвонить по указанным в объявлении телефонам.

    Требования: Желательно профильное образование (механик/наладчик пищевого оборудования, инженер-механик).
    Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет.
    Опыт проведения мелкого, среднего, капитального ремонта оборудования, сервисное обслуживание оборудования, сборка, подключение (пароконвектоматы, конвекционные и другие печи, робокопы, мясорубки, льдогнераторы, миксеры и т.п.).
    Желательно наличие 3 группы допуска по электробезопасности.

    Функциональные обязанности: Обеспечение правильной эксплуатации, безаварийной работы и своевременного, качественного ремонта оборудования пищевого производства.
    Монтаж нового оборудования.
    Принятие непосредственного участия в ликвидации аварийных неисправностей в работе оборудования и устройств.
    Участие в составлении заявок на материалы, запасные части, инструмент.
    Выполнение планово-предупредительных работ, выявление и устранение причин износа.
    Составление ежедневного отчета по результатам выполненных работ.

    E-mail для резюме: hr.recruit.lead.manager@sparural.ru

    Контактное лицо: Наталья Желобкова

    Телефон: 8 (351) 266-00-79; 263-71-23; 8-912-302-70-73(88

  • Евроотделочник

    Анкета
    на работу
    Прикрепить резюме можно
    заполнив анкету

    Условия вакансии: Разъездной характер работы. Место расположения офисе в Ленинском районе.
    График работы пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00 суббота, воскресенье выходной.
    Заработная плата оклад 22000 руб. + ГСМ + амортизация.
    Возможны командировки по Челябинской области.
    Официальное трудоустройство с полным социальным пакетом.

    По вакансии следует обращаться в Отдел подбора персонала: г. Челябинск, ул. Труда, д. 166, 1 этаж, каб. "Отдел подбора персонала" в будние дни с 09.00 до 17.00.
    Уважаемые кандидаты! При отправке резюме в теме письма обязательно укажите вакансию. После получения резюме мы связываемся с Вами самостоятельно в случае положительного рассмотрения. Если у Вас возникли вопросы по вакансиям, то Вы можете позвонить по указанным в объявлении телефонам.

    Требования: Опыт работы в аналогичной должности.

    Функциональные обязанности: Отделочные и ремонтные работы на объектах компании: шпаклевка, грунтование, покраска, оштукатуривание, оклейка обоев, облицовка плитками, организация оконных и дверных проемов, монтаж/демонтаж перегородок (ГКЛ, кирпич).

    E-mail для резюме: hr.recruit.lead.manager@sparural.ru

    Контактное лицо: Наталья Желобкова

    Телефон: (351) 266-00-79, 266-24-79, 263-71-23, 263-38-01, 8-912-302-70-88(73)

  • Программист баз данных

    Анкета
    на работу
    Прикрепить резюме можно
    заполнив анкету

    Условия вакансии: Место работы ул.Труда, д.166
    График работы пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00, суббота воскресенье выходные.
    Заработная плата: оклад 35000 руб.
    Официальное трудоустройство с полным социальным пакетом.

    По вакансии следует обращаться в Отдел подбора персонала: г. Челябинск, ул. Труда.
    Уважаемые кандидаты! При отправке резюме в теме письма обязательно укажите вакансию. После получения резюме мы связываемся с Вами самостоятельно в случае положительного рассмотрения. Если у Вас возникли вопросы по вакансиям, то Вы можете позвонить по указанным в объявлении телефонам.

    Требования: 1. Профильное образование (информационные технологии).
    2. Опытный пользователь MS Excel: формулы, сводные таблицы, общие принципы работы на уровне автоматизации.
    3. Программирование на VBA
    4. Знание TSQL, MS SQL Server Management Studio, VBA, знание архитектуры СУБД MS SQL Server.
    5. Опыт в написании\правке\оптимизации TSQL запросов; опыт написания хранимых процедур, функций, триггеров.
    6. Опыт работы с планами запросов, оптимизации структуры таблиц, индексов.
    7. Опыт работы с SSAS, SSRS

    Функциональные обязанности: 1. Разработка новых\поддержка существующих отчетов (MS Excel\SSRS).
    2. Разработка\Оптимизация TSQL запросов\Хранимых процедур\Функций\Триггеров.
    3. Обмен данными между различными платформами (MS SQL,MS Excel,MS Access и т.п.).
    4. Мониторинг MS SQL.
    5. Участие в процессе поддержки пользователей в качестве технического специалиста.
    6. Разработка технической документации программных средств\Поддержка изменений в документации.

    E-mail для резюме: hr.recruit.lead.manager@sparural.ru

    Контактное лицо: Наталья Желобкова

    Телефон: (351) 266-00-79, 266-24-79, 8-912-302-70-73(88)

  • Специалист испытательной лаборатории по измерению факторов производственной и окружающей природной среды

    Анкета
    на работу
    Прикрепить резюме можно
    заполнив анкету

    Условия вакансии: Место работы ул. Ворошилова, 35.
    График работы пон-пят с 09.00 до 18.00
    Заработная плата: оклад (по результатам собеседования).
    По вакансии следует обращаться в Отдел подбора персонала: г. Челябинск, ул. Труда, д. 166, 1 этаж, каб. "Отдел подбора персонала" в будние дни с 09.00 до 17.00.
    Уважаемые кандидаты! При отправке резюме в теме письма обязательно укажите вакансию. После получения резюме мы связываемся с Вами самостоятельно в случае положительного рассмотрения. Если у Вас возникли вопросы по вакансиям, то Вы можете позвонить по указанным в объявлении телефонам.

    Требования: 1. Профильное образование.
    2. Готовы рассматривать выпускников ВУЗов. Желателен опыт работы.
    3. Знания:
    * Руководящие, нормативные документы, действующие стандарты, относящиеся к измерениям (исследованиям) и оценке факторов производственной среды и трудового процесса, факторов окружающей природной среды, а также деятельности испытательной лаборатории.
    * Методы проведения исследований, измерений, испытаний.
    * Назначения, правила эксплуатации средств измерений, технические характеристики.
    * Методики оценки производственных факторов и факторов окружающей природной среды по результатам проведенных измерений (исследований), порядок оформления итоговых документов по результатам измерений и гигиенической оценке производственных факторов.

    Функциональные обязанности: 1. Проведение инструментальных измерений и лабораторных исследований факторов производственной среды (физические факторы, химические факторы) и трудового процесса (тяжести и напряженности) и физических факторов окружающей природной среды.
    2. Оформление актов измерений и протоколов оценок факторов производственной и окружающей природной среды и факторов трудового процесса.
    3. Гигиеническая оценка факторов производственной и окружающей природной среды и факторов трудового процесса по результатам проведенных измерений (исследований). Оценка травмоопасности рабочих мест. Оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты.
    4. Проведение экспертизы условий труда и экспертизы условий проживания. Оформление экспертного заключения с выдачей рекомендаций по устранению выявленных несоответствий.

    E-mail для резюме: hr.recruit.lead.manager@sparural.ru

    Контактное лицо: Наталья Желобкова

    Телефон: (351) 266-00-79, 266-24-79, 263-71-23, 8-912-302-70-73(88)

  • Руководитель отдела информационных систем

    Анкета
    на работу
    Прикрепить резюме можно
    заполнив анкету

    Условия вакансии: Место работы ул. Труда, д. 166.
    График работы пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00.
    Заработная плата обсуждается индивидуально с кандидатом, состоит из оклада и премиальной части.
    Возможны командировки.
    Официальное трудоустройство с полным социальным пакетом.
    По вакансии следует обращаться в Отдел подбора персонала: г. Челябинск, ул. Труда.
    Уважаемые кандидаты! При отправке резюме в теме письма обязательно укажите вакансию. После получения резюме мы связываемся с Вами самостоятельно в случае положительного рассмотрения. Если у Вас возникли вопросы по вакансиям, то Вы можете позвонить по указанным в объявлении телефонам.

    Требования: 1. Опыт руководства ИТ подразделением численностью не менее 10 сотрудников, в числе которых аналитики и программисты.
    2. Знание основных принципов построения информационного пространства компании; принципов программирования; ITIL; COBIT; методологии управления проектами.
    3. Знание основной функциональности ERP, BI, CRM систем.
    4. Знание английского языка (чтение технической литературы).
    5. Практический опыт:
    • навыки программирования;
    • управления проектами по разработке и внедрению ПО;
    • внедрения ERP систем;
    • обеспечения необходимого уровня ИТ сервиса;
    • опыт управления качеством продукта;
    • взаимодействия с поставщиками решений и оборудования, взаимодействия с заказчиками.

    Функциональные обязанности: 1. Руководство, оптимизация работы отдела информационных систем (15 чел. - программисты, системные аналитики), мотивация персонала.
    2. Обеспечение работоспособности, эффективности и развития информационного пространства компании.
    3. Обеспечение взаимодействия отдела с другими подразделениями компании.
    4. Установление взаимодействия между бизнес-функциями и ИТ.
    5.Внедрение процессов управления ИТ-услугами, включая процесс управления изменениями и уровнем сервиса ИТ-услуг.
    6. Построение взаимоотношений с внешними контрагентами, контроль исполнения договоров, ведение переговоров с поставщиками услуг.
    7. Управление качеством разработки и внедрения программного обеспечения.

    E-mail для резюме: hr.recruit.lead.manager@sparural.ru

    Контактное лицо: Наталья Желобкова

    Телефон: (351) 266-00-79, 266-24-79, 8-912-302-70-73(88)

Анкета
на работу